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La CAMEROON EMPLOYMENT SERVICES, entreprise spécialisée dans la gestion des ressources humaines, l’accompagnement des entreprises et des jeunes dans l’atteinte de leurs objectifs professionnels recherche pour un de ses clients un TOPOGRAPHE.

MISSION :

Personne de terrain et de bureau ; il est chargé de réaliser des relevés topographiques sur le terrain, calculer et interpréter les mesures prises.

TACHES :

• Contrôler les relevés topographiques du terrain (relief, détails du sol, et du sous-sol) ; à partir desquels les cotes des terrassements sont définies
• Suivre les implantations sur le terrain à l’aide de repères (marques, piquets…) matérialisant la position et l’emprise
• Réalise le phasage du chantier en assurant la continuité dans le temps du positionnement des éléments tant d’un point de vue géométrique que géographique
• En s’assure que l’entrepreneur effectue de nouveaux relevés pour établir le plan de récolement permettant de vérifier que l’entreprise a réalisé les travaux conformément au projet.
• Synthétiser de nombreux documents et données variées pour tirer ses conclusions
• Il devra faire preuve d’autonomie, mais reste en liaison constante avec différents interlocuteurs : Génie Civil et environnementaliste.
• Il procède aux relevés de terrain, à l’aide d’appareils de mesures topographiques : théodolite, tachéomètres électroniques, laser scanning, GPS, en n’omettant aucun détail : niveaux d’altitude, arbres, poteaux télégraphiques, murs… ; observateur, il doit avoir le sens de l’espace, en particulier pour appréhender les reliefs, certains relevés nécessitant une précision au millimètre (ouvrage de génie civil).
• A partir de ces relevés, il vérifie des plans d’implantation d’ouvrages sur ordinateur, en utilisant des moyens de plus en plus sophistiqués : des logiciels de métré, de CAO/DAO (Conception Dessin Assistée par Ordinateur), SIG (systèmes d’information géographique), images satellites (GPS), etc… Qui permettent d’obtenir des relevés plus fermes et de gérer des données plus nombreuses.

FORMATION ET EXPERIENCE :

• Niveau académique : BAC+5 (Ingénieur Topographe)
• Expérience professionnelle : 03 ans d’expérience dans un poste similaire
• Connaissance en : Informatique, avoir de solides connaissances en cartographie

SAVOIR-ETRE

• Sens de l’organisation
• Capacité à travailler sous pression
• Esprit d’initiative / Culture du résultat
• Loyale et intègre
• Autonomie au travail
• Flexibilité et disponibilité
• Sens de l’écoute
• Rigoureux,
• Précis et méthodique,